娛樂城網絡描述：：原標題：“商學新時代，教育新力量”，北大光華MBA教育發展合作論壇圓滿舉辦 【中國MBA教育網訊】秋風吹拂未名湖，金葉攜走燕園秋。2019年11月15日“商學新時代，教育新力量”北大光華MBA教育發展合作論壇在光華管理學院1號樓301報告廳圓滿舉辦。北大光華教授、商界大咖、各界關注和參與商學教育發展人士匯聚一堂，共同探尋商學教育和企業發展的未來方案，臺上臺下隨處閃耀的思想鋒芒與不斷迸發的智慧火花交相輝映。本次論壇由北京大學光華管理學院MBA項目主辦，GIO華興控股集團聯合主辦。 馬化祥書記 北京大學光華管理學院黨委書記 馬化祥書記發表致辭，首先他向到場企業嘉賓、校友、媒體朋友表示熱烈歡迎。他表示，2019年是光華MBA成立25周年，即將到來的2020年是光華管理學院成立35周年，這一路走來，光華始終堅守“創造管理知識、培養商界領袖、推動社會進步”三大使命，創造最前沿的管理知識，為企業輸送優秀的商界精英，助力企業的發展，推動商業經濟的繁榮。與此同時，北大光華得到了社會各界，特別是企業和企業家的大力支持，企業成為了商學教育發展的推動者和參與者。期待未來有更多企業家攜手光華共譜新篇。 趙龍凱教授 北京大學光華管理學院MBA&MSEM項目主任 金融學系 趙龍凱教授指出MBA教育與企業發展具有特殊關聯性：MBA學子從企業中來到光華，從光華MBA回歸到企業中去。在光華度過的兩年，是他們高強度學習知識、整合技巧、梳理經驗、拓寬視野、提升格局的高光時刻。知識與實踐，在MBA項目當中是一對無法拆分的組合，正如企業與光華，是一種相互促進和支持的關系，我們能夠對彼此產生長久的、無限的、正向的影響。面臨新時代主題，身處大環境之中，商學教育已不再是局限于教育行業或學校的單一事業，而是企業和社會的共同責任。北大光華MBA項目全面的、多元的、可持續的發展，更離不開社會企業的鼎力支持。面對來自內部和外部的無限挑戰和機遇，北大光華MBA將和企業一起探究新的共贏方式：學習新思想，梳理新理念，拓展新視野，創造新知識，發掘新機遇。不斷思考，攜手探索，尋求商業發展助力商學教育，商學教育支持商業發展的良性合作共贏，為培養真正具有家國情懷的“北大新青年，商界新領袖”不斷進取。 吳亦兵淡馬錫全球企業發展聯席總裁，中國區總裁 分享主題：《商業面臨的實踐性問題和教育的聯系》 吳亦兵從當今企業面臨的多種內外部挑戰出發，分析了當今外部環境復雜多變，企業迭代時間縮短，新趨勢新模式日益增多等現象，其中提出企業面臨的最大的問題是人才問題。針對企業決策者，他認為讀EMBA混圈子已然不是高端人才的需求，真正學習和更新自我成為當前企業決策者持續提升的長期需要。他認為企業和商學教育都應當進一步去探討和應對新的需要和挑戰。商學院應當成為一個平臺模式，吸納各界精英企業家，將他們真正的實踐經驗融入課堂，讓課堂可以成為創造管理知識的地方。他期望企業探索未來的業務模式、未來的戰略能夠通過商學院的新平臺上碰撞得出，真正為企業的管理實踐起到指導作用。 王蘭 騰訊青騰大學總經理，生態合作部副總經理 分享主題：《中國企業商學教育新探索》 王蘭認為商學教育創新隨著經濟與社會發展需求不斷演進，企業商學教育的平臺不斷涌現。青騰設立的初衷是服務于創業家認知提升，進而推動企業管理革新，促進行業共贏發展。她分享了騰訊青騰大學的核心理念：“共創”。在這個共創模式下，合作伙伴院校、騰訊、跨界外部導師和學員們都是平等的關系。在教學相長的過程中極大程度上促進了更多新商業模式的發展。王蘭認為在產學研融合的商學教育中，企業應當做搭建平臺、業務連接等企業擅長的事情，研究可以攜手北大光華這樣的商學院來完成。北大與青騰合作的北大-青騰未來產業學堂，將光華管理思想與騰訊數字化助手能力結合，為傳統企業數字化轉型，提供系統性認知升級與最佳實踐探索。 葛小松 GIO華興控股集團聯合創始人，CEO 分享主題：《合作共贏，企業將走得更遠》 葛小松表示，GIO華興控股集團與光華的合作始于一筆企業獎學金的捐贈。至此之后，打開了全方位合作的大門，連續多年聯合主辦全國公開課，把商學教育傳遞到全國各地；公司還參與了整合實踐課程，為光華學子提供實踐的平臺。對于公司來說，光華管理學院的各方面優勢以及培養人才的方法，是企業所認可并且需要的。他談到，校企合作是一種最效率的組合方式。在華興與光華的合作中，企業能夠把自身對人才的需求及時準確地反饋給培養人才的光華，還能夠直接參與到人才培養的整個過程。作為企業家，他堅信“學者非必為仕，而仕者必為學”，通過與光華的合作，讓他自身也能夠接觸到最前沿的商學理論，潛移默化地影響著公司發展的軌跡，也讓GIO華興人感受到學習的重要性，在商學的氛圍中成長、前進。 張閆龍教授 北京大學光華管理學院MBA&MSEM項目執行主任 組織與戰略管理系 分享主題《MBA教育面臨的挑戰》 張閆龍教授分享了從5800名2018年MBA申請者中收集到的信息。他認為在新技術帶來的管理變革面前，在各種創新性教育機構和方式不斷涌現的今天，傳統的教育正在受到嚴峻挑戰，而作為從業者，需要重新審視已有的體系，了解商學教育服務的學生，以及所涉及的一系列利益相關方的真實訴求。商學應當重新構建教育的體系和模型。不但描繪詩和遠方，樹立遠大的志向，也需要讓學生的分析能力，執行能力有全方位的提升，讓個人能力可以匹配自己的野心。重視人文素養、科學素養的教育，避免讓學生成為精致利己的單向度的人。通過強化整合實踐，鼓勵學生參加由教授主導的前沿商業和政策問題的研究項目，并且提供豐富的實地考察和沉浸體驗的機會，幫助學生發現問題，界定問題，以問題為導向提升自己解決問題的能力。為此，商學教育需要建構更加開放的課程架構和體系，將成功的業界精英，奮斗和掙扎中的創業者，以及對商學院提出嚴肅批判的思想家請進課堂，提供一個開放和包容的知識體系。未來，光華MBA會為學生提供更多的反饋，幫助他們在基礎知識，專業能力，社會力，創新力，以及最重要的思想力方面持續進步。 徐信忠教授與五位企業嘉賓圍爐對話，回顧親身經歷的光華MBA教學和學習體悟，探討光華MBA與企業合作方式和本質邏輯，共同探索商學教育與企業發展的未來方案。圓桌論壇的精彩對話之間，思想火花四射，為MBA商學教育的校企合作打開一扇更寬闊的大門，發掘新的共贏方式和無限可能性。希望本次論壇，能夠將校企合作的精神內涵和文化價值進一步升華，并傳遞給更多人。真正做到繼往開來憶往昔，砥礪前行譜新篇！ 嘉賓精彩語錄： 北京大學光華管理學院MBA項目主任顧問委員會委員、金融學系 徐信忠教授： MBA教育，歸納起來是三個詞：Knowing、Being、Doing。也可以是三個H：Hight、Heart、Hand。簡單說，就是知識、技能、實踐，造就價值觀和獨立思考能力。 泰益基金創始合伙人，全球青年創新領袖共同體促進會聯席執行會長 朱雷： 我們面對是一個時代變化、組織進化的過程。光華扮演什么角色？就是站在中國和國際，站在現在和未來，從最優秀的商學院成為面對未來的關鍵樞紐。 北京中亦安圖科技股份有限公司創始人、總裁 田傳科： 商學院的存在具有必要性，因為“商”在構建現代社會的方方面面。而商學院的目標在于：教會人正視人性的同時，樹立理想。不短視、不騙人、做正事、走正道，自然而然，社會進步。 湖北美爾雅股份有限公司董事長 陳京南： 沒有任何人會是永遠正確的。真正的獨立思維能力是極其寶貴的。商學院的價值，是給你一個機會去不斷提高格局、拓展視野，從而培養批判性思維。 北京唱吧科技股份有限公司副總裁、CFO于明： MBA能給企業帶來的理想人才是：一“寬”一“專”。在管理上有極大的提升，負責任的帶領團隊；在知識上擴大廣度，成為綜合性人才。 作為長期領跑國內工商管理教育領域的MBA項目，成立25年以來從課程開發設置、國際視野拓展、校友終生平臺的搭建和完善，北大光華MBA始終沒有停下改革的步伐，不斷創新，堅持以“創造管理知識，培養商界領袖，推動社會進步”為使命，培養具有社會責任感和全球視野的高級管理者與未來商業領袖。